Françoise Milewski

Françoise Milewski

économiste OFCE-PRESAGE
 
Biographie :

Économiste

Coresponsable du Programme de Recherche et d’Enseignement des SAvoirs sur le GEnre, PRESAGE

Responsable du groupe de recherche « Genre, emploi et politiques publiques »

Membre du Conseil supérieur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, en qualité des personnes désignées en raison de leur compétence ou de leur expérience

Thèmes de recherche actuels

  • Inégalités entre les femmes et les hommes.
    Discriminations.
    Marché du travail.
    Précarité, temps partiels
    Accès des femmes aux emplois de direction et plafond de verre
    Fonction publique
    Salaires, retraites…
    Politiques publiques
 
Enseignement :
Les inégalités entre les femmes et les hommes en Europe / Gender inequality in Europe
 
Cours Magistral (Master des Affaires Européennes) - Autumn
 
Publication externe :

Rapports et ouvrages collectifs OFCE

Les inégalités entre les femmes et les hommes : les facteurs de précarité, rapport de mission remis à la ministre chargée de la Parité, juillet 2005, La Documentation française.

Vouloir l’égalité, Troisième rapport du Comité de pilotage pour l’égal accès des femmes et des hommes aux emplois supérieurs des fonctions publiques, septembre 2005, La Documentation française.

Promouvoir la logique paritaire, Deuxième rapport du Comité de pilotage pour l’égal accès des femmes et des hommes aux emplois supérieurs des fonctions publiques, septembre 2003, La Documentation française.

Piloter l’accès des femmes aux emplois supérieurs,Premier rapport du Comité de pilotage pour l’égal accès des femmes et des hommes aux emplois supérieurs des fonctions publiques, mars 2002, La Documentation française.

Ouvrages

Le commerce extérieur de la France, Editions La Découverte, collection Repères, 1989

Direction d’ouvrages

 

Les discriminations entre les femmes et les hommes

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Avec Hélène Périvier

Presse de Sciences PO mars 2011

Les discriminations de sexe sont ancrées dans nos sociétés. Comment expliquer leur persistance dans des économies capitalistes qui se développent au sein d'un espace démocratique ? Comment déceler, prouver et mesurer ces discriminations ? Qu'en est-il des inégalités de salaires entre les femmes et les hommes ? La mixité à l’école est-elle un vecteur d’inégalités ? Le recours croissant à la notion de diversité n’est-il pas un moyen de contourner l’interdiction de discriminer ? Comment interpréter l’évolution des normes juridiques dans le droit international, communautaire et français ? L’Europe joue-t-elle un rôle moteur ? Les politiques publiques sont-elles efficaces pour lutter contre les discriminations ou bien, au contraire, en produisent-elles ?

Afin de conceptualiser et de mesurer les discriminations entre les femmes et les hommes, sont réunies ici les approches théoriques et empiriques de seize chercheurs-es issus-es d’horizons divers : philosophie, économie, droit, sociologie, science politique, psychologie, etc.

Au moment où l’enseignement et la recherche sur le genre se déploient en France, ce livre croise les regards portés par les différentes disciplines des sciences sociales sur les discriminations entre les sexes, et invite au débat sur une question qui est toujours d’actualité.

Acheter ce livre...

 

Direction de l'ouvrage annuel : « L'économie française en …  », de 1993 à 2003, Editions La Découverte, collection Repères.

 

Direction de revues

Les discriminations entre les femmes et les hommes, Revue de l’OFCE n° 114, juillet 2010 (dir., avec Hélène Périvier)

Travail des femmes et inégalités, numéro spécial de la Revue de l’OFCE n° 90, juillet 2004 (dir., avec Hélène Périvier)

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Curriculum Vitae :
 

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Sharing or not sharing? Intrafamily resources and gender inequalities 12-05-2017 (09:30 - 12:30)

PRESAGE-OFCE and LIEPP

“Sharing or not sharing? Intrafamily resources and gender inequalities”

Friday May 12
9h30-12h30
OFCE, 10 place de Catalogne 75014 Paris

Registration: valerie.richard@sciencespo.fr